公务员一直以来都是很多大学生心中的理想工作，甚至很多名校毕业的学生会放弃非常高额的年薪，选择报考体制内工作。

在很多年前，能够考上大学在很多人眼里是一件非常了不起的事情，但是随着教育水平的不断提高，在各个高校的扩招下，大学生的数量也在成倍的增长。

如今大学生面临的最大的挑战就是毕业工作的问题，为了能够找到稳定的工作，很多学生选择参加公务员的选拔考试，但是很多学生拼尽全力成功上岸后，却发现有些时候也不是想象中的那么美好。

部分公务员待遇将要调整？预计在2022年实行

很多同学在找工作的时候，都有自己的要求，很多同学表示说自己想要一份早八晚五不加班，而且周末和法定节假日都可以休息的工作。

有些同学则想要一些能够挣得高薪的工作，可以说每个人的想法和需求都是有一定差别的，但是公务员的工作就好像会满足大部分学生的要求。

但是进入体制内工作也有很多非常严格的要求，而且近些年来体制内工作的压力也在不断地增大，当然工作得较多，自然薪资也会有所变化。

公务员和教师的薪资一直以来都是备受社会关注的，在2022年的教育部的工作重点中这样表示，要保证教师行业的薪资待遇不得低于当地的公务员水平，那么网上传的公务员的待遇将要下降的消息是真的吗？

根据了解，部分公务员将会打破传统的管理模式，取消终身编制，更改为聘任制，这样公务员的薪资制度和管理模式也和国企有着很多相似之处，就是能者多劳。

这样一来在工作中表现比较优秀的员工可以拿到相应的报酬，那些平时上班摸鱼的员工就有可能薪资会有所下调，可以说这样的管理制度可以非常有效的避免长久以来工作的分配不均等问题。

公务员待遇有调整，还有考公务员的必要吗

很多同学之所以会花费很多的时间和精力报考公务员，主要是因为公务员的工作比较稳定，而且待遇也比较优厚，更重要的是旱涝保收，不会因为自己年龄的改变或者一些不确定的因素而面临失业的问题。

除此之外，就是和很多社会上的一些企业相比，公务员的工作时间比较短，社会上很多企业加班几乎是比较常见的现象，而且也经常会因为一些工作完成的不好而被辞退。

但是公务员体制改革之后，可能在短时间内的确会有一部分的公务员出现薪资下滑的现象，但是同时也会有部分员工的薪资会有所上调。

只要在平时工作的时候足够认真努力，未来的薪资待遇也会不错的，而且即使是部分公务员改为聘任制，但是和社会上的企业相比，同学们也不用担心自己会辞退的问题。

相对而言，对于一些追求工作稳定的学生来说，考公务员还是很好的选择，不仅工作压力没有那么大，更重要的是工作的幸福感也很高。

公务员虽好，但是不一定适合所有人

公务员的工作虽然很好，但是并不一定是适合所有人的，公务员之所以如此受到大学毕业生的喜爱，主要就是因为工作稳定，但是因为工作比较稳定，所以缺少很多的挑战性。

有些同学天生就比较喜欢挑战，喜欢克服困难的成就感，如果选择公务员这份工作，时间一长可能就会感觉比较无聊，甚至觉得是乏味的。

当然还有对于一些想要通过自己的努力追求高薪的人，也不一定适合公务员这份工作，这份工作虽然比较优厚，但是离高薪还差得很远。

所以说一份工作虽好，但是没有办法满足所有人，但是对于一些追求稳定，不想要有很大的工作压力，公务员简直是再好不过的事情了。

以前的公务员也许是同薪同酬，但是聘用制之后，很多人在薪资上就会有很大的改变，无论是从事哪种行业，处在什么样的岗位，都需要自己认真工作，努力将自己的工作做好最好。

如果你也想要成为一名公务员，就要从现在开始努力，首先让自己成为一个优秀的认真负责任的人，这样才会离自己的目标越来越近。

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